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評価制度

人と組織の成長エンジン

1評価制度は何のために必要なのか?

2会社の「ビジョンや戦略」と「評価内容と指導」に一貫性を持たせる

3評価制度導入を成功させる6つのポイント

4評価制度で押さえておきたい6つの注意点

5まとめ

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contents

messagemessage / agendaaction ideaアクション・アイデアシートwork 1自社の評価制度work 2評価練習問題Appendix 1能力評価表Appendix 2職務記述書Appendix 3育成シートAppendix 4育成面談シート①(記載例)Appendix 5育成面談シート②Appendix 6チャレンジシートAppendix 7納得度アンケート結果(店舗別)①Appendix 8納得度アンケート結果(店舗別)②Appendix 9納得度アンケート結果(全体)Appendix 10戦略・アクションプラン推進シートAppendix 11成長基準(プロセス項目)事例Appendix 12ビジョン実現シート(事例)Appendix 13成長基準(業績項目)事例Appendix 14成長基準(プロセス項目)事例discussionディスカッションテーマdiscussionディスカッションテーマdiscussionディスカッションテーマ実践シート実践シートmemomemo
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